惠州局机关党委“互评+信息化”模式开展述职评议

2017-08-30

近日,惠州局机关党委召开党支部书记抓基层党建工作述职评议会,采用“互评+信息化”模式进行。机关党委委员、纪委委员、各党支部书记共21人参加。

述职评议会共安排互查互评环节、党支部书记述职环节和评价环节。在互查互评环节,机关党委委员、各党支部书记现场对各党支部《党支部工作记事本》、《党员教育管理记事本》进行互查,仔细查阅各党支部上半年“三会一课”会议记录情况,并对互查结果展开评说。

党支部书记述职环节中,13个支部书记通过PPT介绍了今年党建工作的工作方法和成绩,认真分析存在的问题,提出下半年努力方向。

在评价环节,充分发挥了微信及时性、互动性和便捷性的特点,参会人员运用“微信”问卷评分方式对各支部述职情况进行实时打分,数据即时汇总统计,评价一目了然。

机关党委书记许志春进行了总结讲话,对这次党支部书记的工作述职给予充分肯定。他指出,通过这次述职评议,述出了导向、述出了责任,评出了压力、评出了干劲。希望大家相互学习、相互借鉴、共同提高,推动基层党建工作上新水平,取得新成效。对于下一步工作,他提出四点要求,一是认识要更加深化。要充分认识新形势下抓好党建工作的重要性,切实把党建工作作为重大政治任务抓实抓好;二是组织要更加严密。要严格落实党建工作责任制,明确抓基层党建工作的具体内容、目标,建立一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。三是履职要更加主动。深刻领会总局和广东局的决策部署精神,增强履行岗位职责、推动中心工作、服务人民群众的能力。四是落实要更加有力。各党支部要进一步完善和落实党内政治生活的各项规定,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性,坚决维护党纪的严肃性和权威性。